領導班子其他成員2022年度黨風廉政建設主體責任清單
詳細說明
填報單位(公章):中共南寧交通投資集團有限責任公司委員會 責任人:周圣果 職務:黨委副書記
清單分類(lei) | 責任項目 | 具 體 措 施 | 完成(cheng)時限 | 備(bei)注 |
共性清單 | 強(qiang)化責任擔(dan)當(dang) | 1.堅(jian)持以習(xi)近(jin)平(ping)新時代中國特色社會(hui)主(zhu)義思想為指導,深入貫徹黨(dang)的十九屆(jie)六中全(quan)會(hui)、黨(dang)的二十大會(hui)議精神、習(xi)近(jin)平(ping)總書(shu)記視(shi)察廣(guang)西“4·27”重要(yao)講話精神(shen)和(he)對廣西工作系列(lie)重要(yao)指示要(yao)求,深(shen)刻把握“兩個(ge)確立”,堅決做(zuo)到“兩個(ge)維護”,貫徹落實(shi)黨(dang)中央、自治區黨(dang)委(wei)(wei)和(he)南寧市(shi)委(wei)(wei)關于(yu)全面(mian)從嚴治黨(dang)工作的部署和(he)要(yao)求,協助黨(dang)委(wei)(wei)書記落實(shi)集團公司黨(dang)委(wei)(wei)全面(mian)從嚴治黨(dang)主體責(ze)任,自覺把黨(dang)風廉政建設(she)貫穿到盡(jin)責(ze)履職的全過程。 | 全(quan)年 | |
2.召集分管部(bu)門或子公司,研究部(bu)署(shu)黨風(feng)廉(lian)政(zheng)建(jian)設工作,把黨風(feng)廉(lian)政(zheng)建(jian)設要求(qiu)融入(ru)分管業務工作,年內至(zhi)少2次。 | 全年 | |||
3.按照(zhao)職責(ze)分(fen)工,加(jia)強(qiang)對接(jie)待(dai)審批(pi)、接(jie)待(dai)安排、財務報銷等環節的審核(he)和管理(li)。 | 全(quan)年 | |||
4.根據工作分(fen)工對(dui)職責范圍內的(de)全面從嚴(yan)治(zhi)黨工作負重要領導(dao)責任,按照“一崗雙責”要求, 領導、檢(jian)查、督促分(fen)管(guan)部(bu)門或(huo)子公司(si)全面從嚴(yan)治黨工作,綜(zong)合(he)運用多種方式對分(fen)管(guan)部(bu)門或(huo)子公司(si)黨員(yuan)干部(bu)從嚴(yan)進(jin)行教(jiao)育管(guan)理監督。 | 全年 | |||
加強日常管理 | 1.年內同分管部(bu)門負責人或(huo)子公司班(ban)子及其成員開展談(tan)心(xin)談(tan)話和提醒談(tan)話,實現全(quan)覆蓋。 | 全年 | ||
2.按(an)照《中共南寧市委(wei)辦(ban)公室關于全面落實黨(dang)內監督職責認真(zhen)開展(zhan)黨(dang)委(wei)(黨(dang)組)領導班子(zi)成員談話工作的通知》(南辦(ban)字〔2020〕85號)要求,對分管部門和(he)單位黨組織(zhi)書記,發現存在政治、思想、工(gong)作、生活、作風(feng)、紀律(lv)等(deng)方面苗頭性(xing)、傾(qing)向性(xing)問題的,及時進行提醒談話(hua)。 | 全年 | |||
3.發現分管部(bu)門(men)和單位(wei)黨組織(zhi)書記中有落(luo)實全面從嚴治黨責任不(bu)到位(wei)、管黨治黨問題(ti)較多(duo)(duo)、黨員(yuan)群眾來信來訪反映問題(ti)較多(duo)(duo)的,及(ji)時進(jin)行約談(tan),嚴肅批評教育,督促落(luo)實責任。 | 全年 | |||
4.發現對(dui)分管(guan)部門和(he)單位(wei)黨組織書記存在輕微(wei)違(wei)規違(wei)紀違(wei)法問(wen)題,按照有關規定和(he)管(guan)理權限(xian)對(dui)其誡勉談話(hua),進行警示警醒和(he)教育幫助。 | 全年 | |||
嚴格廉潔自律
| 1.模(mo)范遵守和執行黨規(gui)黨紀及國家法(fa)律法(fa)規(gui),嚴(yan)格(ge)執行黨的政(zheng)治紀律和政(zheng)治規(gui)矩,嚴(yan)格(ge)貫徹落(luo)實中央(yang)八項規(gui)定精神。 | 全年 | ||
2.自覺接受群眾監督,主動將個人主體(ti)責任清單在(zai)集團公司(si)網站(zhan)上公示。 | 按時公示 | |||
3.帶(dai)頭執行規(gui)范領導干(gan)部配偶(ou)、子女(nv)及(ji)其配偶(ou)經商辦企業行為規(gui)定,相關情況應如實向(xiang)組織(zhi)報(bao)告(gao)。 | 全年 | |||
4.嚴格(ge)執行請示(shi)報告、領導干部報告個人有關事項等制度規定,自覺(jue)接受各方面(mian)的監督,培(pei)育良好家風(feng),加強對親屬的教育管(guan)理監督。 | 全年 | |||
個性清單 | 1.按(an)照“一崗雙責(ze)(ze)”的要求,重點監督分管(guan)(guan)部(bu)門(men)、子公(gong)(gong)司嚴格落(luo)實全面從(cong)嚴治黨、黨風(feng)(feng)廉政建設工(gong)作主體責(ze)(ze)任,推動(dong)從(cong)嚴治黨向縱深發展,加(jia)強對重要崗位、重點人員(yuan)及項目融資、項目預算(suan)決(jue)算(suan)、公(gong)(gong)務接待、車輛管(guan)(guan)理(li)、食材采(cai)(cai)購、低耗(hao)品采(cai)(cai)購等廉潔高風(feng)(feng)險環節的監督管(guan)(guan)控,進一步筑(zhu)牢廉潔風(feng)(feng)險防線。 | 全年(nian) | ||
2.嚴格執(zhi)行(xing)“三重一大”決策制度,組織開好集(ji)團公司經(jing)營(ying)班子會,強化權力運行(xing)制約監督。 | 全年 | |||
3.深入踐行“一線工作法”,年內至少開展1次對基層黨組織全面從嚴治黨的調查研究,了解工作推進情況,發現和解決實踐中的突出問題。 | 全年 | |||
4.緊(jin)(jin)盯(ding)自治(zhi)區、南寧市政策導向,緊(jin)(jin)緊(jin)(jin)圍(wei)繞“項目為王”重點發力,持續深化交資公司“我為群(qun)眾(zhong)辦(ban)實事”項目如期完成。 | 全年 | |||
5.依(yi)法規范經費預算、項目決(jue)算和“三公(gong)”經費支(zhi)出,深化經營事務公(gong)開(kai)(kai),推動權力公(gong)開(kai)(kai)透明(ming)、陽光運行。 | 全(quan)年 | |||
6.嚴格(ge)落實為基層減負工(gong)作要(yao)求,減少文山會(hui)海(hai),精(jing)簡會(hui)議,優化考核指標、注重運用考核結果(guo),推動企業高(gao)質(zhi)量(liang)發展。 | 全年 | |||
7.認真指導交投(tou)園區公司做好定(ding)點幫扶村賓(bin)陽縣(xian)甘棠鎮六律村的(de)鄉(xiang)村振(zhen)(zhen)興(xing)工(gong)作,結合實際落實產業發展、消費幫扶、完善基(ji)礎(chu)設(she)施建設(she)等工(gong)作,優(you)化(hua)、細(xi)化(hua)幫扶資金(jin)投(tou)入(ru)及監(jian)督(du)使用,全面推進幫扶村的(de)鄉(xiang)村振(zhen)(zhen)興(xing)工(gong)作。 | 全年 |
領導班子其他成(cheng)員2022年度黨風廉政建設(she)主體責任清(qing)單
填報單位(公章):中共南寧交通投資集團有限責任公司委員會 責任人:農明姬 職務:黨委副書記
清(qing)單分類 | 責任項目 | 具 體 措 施 | 完(wan)成時限 | 備注 |
共性清單(dan) | 強化責任擔(dan)當 | 1.堅持(chi)以習近(jin)平新時代中國特色社會(hui)(hui)主(zhu)義思想為指(zhi)導(dao),深入貫(guan)徹黨的(de)十(shi)九(jiu)屆六中全會(hui)(hui)、黨的(de)二十(shi)大會(hui)(hui)議精(jing)神、習近(jin)平總書記(ji)視察廣西“4·27”重要(yao)講(jiang)話精神和對廣西工作系列重要(yao)指(zhi)示要(yao)求,深刻(ke)把握(wo)“兩(liang)個確立”,堅(jian)決做到(dao)“兩(liang)個維護”,貫(guan)徹(che)落(luo)實黨中央(yang)、自治區黨委(wei)和南寧市委(wei)關于全面(mian)從(cong)嚴治黨工作的(de)部署(shu)和要(yao)求,協助黨委(wei)書記落(luo)實集團公司黨委(wei)全面(mian)從(cong)嚴治黨主體責任,自覺把黨風廉政建設貫(guan)穿到(dao)盡責履(lv)職的(de)全過程。 | 全年 | |
2.召集(ji)分管部(bu)門或(huo)子公司,研究(jiu)部(bu)署黨風廉(lian)政(zheng)建設工作,把(ba)黨風廉(lian)政(zheng)建設要求融(rong)入分管業(ye)務工作,年內至少2次。 | 全年 | |||
3.按照(zhao)職責分工,加強對接待審批、接待安排、財務報銷等環節(jie)的審核和(he)管(guan)理。 | 全年 | |||
4.根(gen)據工(gong)作分工(gong)對職責范圍內的全(quan)面從嚴治黨工(gong)作負重要(yao)領導責任,按照“一崗雙責”要(yao)求, 領導、檢查、督促(cu)分管部門或子(zi)公司全面從嚴治黨工作,綜合運用多種方式(shi)對(dui)分管部門或子(zi)公司黨員干部從嚴進行(xing)教育管理監督。 | 全年 | |||
加強日常管理 | 1.年內同分管部門負責人或子(zi)公司班子(zi)及(ji)其成員開(kai)展談(tan)心談(tan)話(hua)和提(ti)醒談(tan)話(hua),實現全覆蓋。 | 全年 | ||
2.按照《中共南(nan)寧市(shi)委(wei)辦公(gong)室關于全(quan)面落實黨(dang)內監督職責(ze)認真開展黨(dang)委(wei)(黨(dang)組)領導班子成員談話工作的通知》(南(nan)辦字〔2020〕85號(hao))要求,對分管部(bu)門和單位黨組織書記,發現存(cun)在政治、思想(xiang)、工(gong)作、生活、作風、紀(ji)律等方面苗頭性、傾向性問題的(de),及時進(jin)行提醒(xing)談話。 | 全年 | |||
3.發現分管部門和單位黨組織書記中(zhong)有落實全(quan)面(mian)從(cong)嚴(yan)治黨責任(ren)不到位、管黨治黨問題較多、黨員群眾來信來訪(fang)反映問題較多的,及時進行(xing)約談,嚴(yan)肅批評教育,督促落實責任(ren)。 | 全年 | |||
4.發現(xian)對分管部(bu)門和(he)單位黨組(zu)織書記存在輕(qing)微違規違紀違法(fa)問題,按(an)照有關規定和(he)管理權限對其(qi)誡勉談話,進行(xing)警示警醒和(he)教育幫(bang)助。 | 全年 | |||
嚴格廉(lian)潔自律
| 1.模范遵守和執(zhi)行(xing)黨(dang)規(gui)(gui)黨(dang)紀(ji)及國家法(fa)(fa)律(lv)法(fa)(fa)規(gui)(gui),嚴格執(zhi)行(xing)黨(dang)的政治紀(ji)律(lv)和政治規(gui)(gui)矩,嚴格貫徹落實中央八項規(gui)(gui)定精神。 | 全年 | ||
2.自覺接(jie)受群眾監督,主動(dong)將個人主體責任清單在集團公(gong)司(si)網站(zhan)上公(gong)示(shi)。 | 按時公示 | |||
3.帶(dai)頭(tou)執行規范領導(dao)干部配(pei)偶(ou)、子女及其配(pei)偶(ou)經商辦企業行為規定,相關情(qing)況應(ying)如實向組織報(bao)告。 | 全年 | |||
4.嚴格(ge)執(zhi)行請示報(bao)告、領導干(gan)部報(bao)告個(ge)人有(you)關事項等(deng)制度規定,自覺接受(shou)各方面的監督(du),培育良好家(jia)風(feng),加強對親屬的教育管理監督(du)。 | 全年 | |||
個性清單(dan) | 1.協助黨(dang)委書記統(tong)籌謀劃集團公司(si)內(nei)(nei)部年(nian)度(du)審計工作,組織實施年(nian)度(du)內(nei)(nei)部審計計劃,進行風險防范,落實審計監督職責。 | 全(quan)年 | ||
2.協(xie)助(zhu)黨委(wei)書記督促和加強內部審計成果轉(zhuan)化運用,實現(xian)審計、紀檢監察(cha)室等職能部門(men)之間(jian)信息共享,有效防控風險,促進企業(ye)管(guan)理水平提升。 | 全年 | |||
3.組織黨辦播放黨風廉政電教片,年內不少于4次。 | 全年(nian) | |||
4.組織宣辦(ban)開展廉潔家風宣傳教育工作。 | 全(quan)年 | |||
5.認真指導、督(du)促公交集(ji)團做好定(ding)點(dian)幫扶(fu)(fu)村馬山縣(xian)加方鄉龍頭村的鄉村振興工(gong)作(zuo)(zuo),結合實際落實產業發展、消費幫扶(fu)(fu)、完善基礎(chu)設施(shi)建設等(deng)工(gong)作(zuo)(zuo),優化、細化幫扶(fu)(fu)資金投入及監督(du)使用(yong),全(quan)面推進龍頭村的鄉村振興工(gong)作(zuo)(zuo)。 | 全年 |
領導(dao)班子其他成員2022年(nian)度(du)黨風(feng)廉政建設主(zhu)體責任清單
填報單(dan)位(公章):中(zhong)共南寧交通(tong)投資集團有限責任公司(si)委(wei)員會 責任人:張玉波 職務(wu):紀委書記(ji)
清單分類 | 責任(ren)項目 | 具 體 措 施 | 完成時限 | 備注 |
共性清單 | 強化責任擔(dan)當(dang) | 1.堅持以習近(jin)(jin)平新(xin)時代中國特色社會主義思想為指導,深(shen)入貫徹黨(dang)的十九屆六中全(quan)會、黨(dang)的二十大會議(yi)精神(shen)、習近(jin)(jin)平總(zong)書記視察廣西“4·27”重要講話精神和(he)對廣西工作系列重要指示要求,深刻把(ba)握(wo)“兩個確立”,堅決做(zuo)到“兩個維護”,貫(guan)徹落實黨中央、自治區黨委(wei)(wei)和(he)南(nan)寧市委(wei)(wei)關于(yu)全(quan)面從嚴(yan)(yan)治黨工作的部署(shu)和(he)要求,協助黨委(wei)(wei)書記(ji)落實集團公司黨委(wei)(wei)全(quan)面從嚴(yan)(yan)治黨主體(ti)責任,自覺把(ba)黨風廉政(zheng)建設(she)貫(guan)穿到盡責履職的全(quan)過程(cheng)。 | 全(quan)年 | |
2.召集分(fen)管部(bu)門(men)或子公(gong)司,研究部(bu)署黨(dang)(dang)風(feng)廉政建(jian)設工作,把黨(dang)(dang)風(feng)廉政建(jian)設要求融入分(fen)管業務工作,年內(nei)至少2次。 | 全年 | |||
3.按照職責分工,加強對接待(dai)(dai)審批、接待(dai)(dai)安排、財務報(bao)銷等環(huan)節的審核(he)和管理。 | 全(quan)年 | |||
4.根據工作分工對(dui)職(zhi)責范圍(wei)內的(de)全面(mian)從嚴治黨(dang)工作負重(zhong)要領導責任,按照“一崗雙責”要求, 領導、檢查、督促分管部(bu)門或(huo)子(zi)公司全面從嚴治黨工作(zuo),綜合運(yun)用多種方式對分管部(bu)門或(huo)子(zi)公司黨員干部(bu)從嚴進行(xing)教育管理監(jian)督。 | 全年 | |||
加強日常管理 | 1.年內(nei)同分管部門負(fu)責(ze)人(ren)或子公司班子及其成員開展談心談話和提醒談話,實現全覆蓋。 | 全年 | ||
2.按照《中共南(nan)寧市(shi)委辦公(gong)室關于全面落(luo)實黨內監(jian)督職責認真(zhen)開展黨委(黨組)領導班(ban)子成員談話工作的(de)通知》(南(nan)辦字〔2020〕85號)要(yao)求(qiu),對分管部(bu)門和單位黨組織書記(ji),發現(xian)存在政治、思想、工作、生(sheng)活、作風、紀律等(deng)方面苗頭性(xing)、傾向(xiang)性(xing)問(wen)題的,及時進行提(ti)醒(xing)談話。 | 全年(nian) | |||
3.發現(xian)分管部門和(he)單位黨(dang)(dang)(dang)組織(zhi)書記中(zhong)有(you)落實全面從嚴(yan)治黨(dang)(dang)(dang)責任不(bu)到位、管黨(dang)(dang)(dang)治黨(dang)(dang)(dang)問題較(jiao)多(duo)(duo)、黨(dang)(dang)(dang)員群眾來信來訪反映問題較(jiao)多(duo)(duo)的,及時進行約談(tan),嚴(yan)肅批評(ping)教(jiao)育(yu),督(du)促落實責任。 | 全年 | |||
4.發現對分管(guan)部門和單位黨組織書記存在輕微違規違紀違法(fa)問題,按照(zhao)有(you)關規定(ding)和管(guan)理權限對其誡勉談話,進(jin)行警示警醒和教育幫助。 | 全年 | |||
嚴格廉潔自律(lv)
| 1.模范遵(zun)守和(he)執行黨規黨紀及國(guo)家法律(lv)法規,嚴格(ge)執行黨的政(zheng)治紀律(lv)和(he)政(zheng)治規矩,嚴格(ge)貫徹落(luo)實中央(yang)八項規定精神(shen)。 | 全年 | ||
2.自覺接受群眾監督,主動將個人(ren)主體(ti)責任清單(dan)在集(ji)團公司網(wang)站上公示。 | 按時公示 | |||
3.帶頭執行規范(fan)領導(dao)干部(bu)配(pei)偶、子女及其(qi)配(pei)偶經商辦企業行為規定,相關(guan)情況應如實(shi)向組織報告(gao)。 | 全年 | |||
4.嚴(yan)格執行請示報告、領導干部報告個(ge)人(ren)有關事項等(deng)制度(du)規定,自覺接受各方面的(de)監督,培(pei)育(yu)良好家風,加強(qiang)對(dui)親屬(shu)的(de)教育(yu)管理監督。 | 全(quan)年 | |||
個性清單(dan) | 1.認真履行全面(mian)從嚴治黨監督責(ze)任(ren),通過(guo)重大事項請示報告、提出意(yi)見建(jian)議、監督推動黨委(wei)決策落(luo)實(shi)等方式,協助黨委(wei)落(luo)實(shi)全面(mian)從嚴治黨主體(ti)(ti)責(ze)任(ren)。及(ji)時傳達學習上級(ji)紀(ji)委(wei)有關黨風廉政建(jian)設的重要(yao)決策部(bu)署、重要(yao)會(hui)議精神,確(que)保在實(shi)際工作中落(luo)實(shi)到位,切實(shi)增加集團公(gong)司全體(ti)(ti)黨員干部(bu)的紀(ji)律規(gui)矩意(yi)識。 | 全年 | ||
2.聚(ju)焦主(zhu)業,強化監督。對落實(shi)鄉村(cun)振興戰略、推進清廉(lian)廣西、清廉(lian)南寧(ning)建設等黨中央、自治(zhi)區(qu)、南寧(ning)市以及集團公(gong)司決策部署貫徹不到(dao)位不徹底(di)、做選擇(ze)打(da)折扣(kou)等突(tu)出問題,特別(bie)是搞“包裝式”“灑水(shui)式”“一(yi)刀切(qie)式”落實(shi)等形(xing)式主(zhu)義、官僚主(zhu)義新表現,抓住本質、精(jing)準施治(zhi)。 | 全年(nian) | |||
3.持續(xu)推(tui)進(jin)“三不”工作(zuo)機制建設(she)。重(zhong)點(dian)查處(chu)政治(zhi)問(wen)題(ti)和經濟問(wen)題(ti)交織的(de)(de)腐(fu)敗問(wen)題(ti),聚(ju)焦上(shang)級(ji)政策支(zhi)持力度(du)大、資金(jin)調撥(bo)密集、資源高(gao)度(du)集中的(de)(de)領域(yu),瞄準重(zhong)大工程(cheng)項目(mu)、重(zhong)點(dian)領域(yu)、重(zhong)要環節、關鍵(jian)崗位(wei),緊盯工程(cheng)建設(she)、招標比選、物資采購(gou)、選人(ren)用人(ren)等(deng)敏感環節,強化監督檢查效果。 | 全年(nian) | |||
4.嚴(yan)肅查處(chu)享樂主義和奢靡之風問題,把監(jian)督節約糧(liang)食、制止餐飲浪費(fei)作(zuo)為(wei)重要任(ren)務(wu),堅(jian)決(jue)遏制公款消費(fei)中的違(wei)(wei)規(gui)違(wei)(wei)紀違(wei)(wei)法現象。 | 全年 | |||
5.強(qiang)化對黨風廉政意見的審核把關,防止干部“帶(dai)病提拔”。 | 全年 | |||
6.指導紀檢監察室制定并印發集團公司2021年紀檢工作要點。 | 5月 | |||
7.深(shen)入(ru)打造紀檢監察干部鐵軍,引導(dao)紀檢監察室干部提高政(zheng)治(zhi)判斷力(li)、政(zheng)治(zhi)領(ling)悟力(li)、政(zheng)治(zhi)執行力(li),繼續開展專題教育培(pei)訓,深(shen)化紀檢監察室隊伍全員(yuan)培(pei)訓,堅持(chi)刀刃向內,堅決防治(zhi)“燈(deng)下(xia)黑”。 | 12月前(qian) | |||
8.加強(qiang)對青年干部日(ri)常廉(lian)政監(jian)督談話提醒,扣好廉(lian)潔(jie)從政的“第一粒扣子(zi)”。 | 全年 | |||
9.加(jia)強與集團公司(si)中層管理(li)人員(yuan)、子公司(si)班子成員(yuan)日(ri)常廉政談(tan)話,對在貫徹執行黨的(de)路線方針政策和上(shang)級(ji)紀(ji)委、本級(ji)黨委決議、決定及(ji)(ji)廉潔自律等方面(mian)(mian)信訪反映(ying)較多、群眾反映(ying)強烈,在作風紀(ji)律方面(mian)(mian)存在輕微問(wen)題的(de)黨員(yuan)干部,及(ji)(ji)時提醒(xing)談(tan)話。 | 全(quan)年 | |||
10.根(gen)據工(gong)(gong)作需(xu)要(yao),主持召(zhao)開(kai)紀(ji)(ji)委會議,分析研判問題線索(suo),議定處置(zhi)意(yi)見;按規定審核批準執紀(ji)(ji)監(jian)(jian)督工(gong)(gong)作有關事(shi)項(xiang)。聽(ting)取線索(suo)處置(zhi)、執紀(ji)(ji)監(jian)(jian)督等情況。對(dui)重要(yao)案件親自督辦,協調(diao)解決執紀(ji)(ji)監(jian)(jian)督工(gong)(gong)作中遇(yu)到的重要(yao)事(shi)項(xiang);對(dui)紀(ji)(ji)檢(jian)監(jian)(jian)察(cha)工(gong)(gong)作進(jin)行經常性的指(zhi)導(dao)、推(tui)動、檢(jian)查。 | 全(quan)年 | |||
11.組織(zhi)人員對“項目為王”落實(shi)情況進(jin)行監督。 | 全(quan)年 | |||
12.參與市紀委監委機(ji)關第八黨(dang)支部(bu)與市直(zhi)企業(ye)紀檢監察(cha)系統黨(dang)支部(bu)打造的《鐵軍直(zhi)播(bo)間》活動。 | 全年(nian) |
領導(dao)班(ban)子其他成員2022年度(du)黨風廉政建設主(zhu)體責任清單
填報單位(公章):中共南寧交通投資集團有限責任公司委員會 責任人:謝萬升 職務:黨委委員
清單(dan)分類 | 責任項目(mu) | 具 體 措 施(shi) | 完成時限 | 備注 |
共性清單 | 強化責任擔當 | 1.堅(jian)持以習(xi)近(jin)平新(xin)時代中(zhong)國特色社會主(zhu)義思想為指導,深入貫徹黨的十九屆六中(zhong)全會、黨的二十大會議精(jing)神、習(xi)近(jin)平總書(shu)記視察廣西“4·27”重要(yao)講話(hua)精神和對廣(guang)西工作(zuo)系列重要(yao)指示要(yao)求,深(shen)刻把握(wo)“兩個確(que)立”,堅決(jue)做(zuo)到“兩(liang)個(ge)維護”,貫徹落(luo)實(shi)黨(dang)(dang)中央、自治區黨(dang)(dang)委和南(nan)寧(ning)市委關于全面(mian)從(cong)(cong)嚴(yan)治黨(dang)(dang)工作的(de)部署和要求(qiu),協助(zhu)黨(dang)(dang)委書記落(luo)實(shi)集團(tuan)公司黨(dang)(dang)委全面(mian)從(cong)(cong)嚴(yan)治黨(dang)(dang)主體責任,自覺把黨(dang)(dang)風廉(lian)政建設貫穿到盡(jin)責履職的(de)全過(guo)程(cheng)。 | 全年(nian) | |
2.召(zhao)集分管部門或子公司,研究部署黨風(feng)廉政(zheng)建設工(gong)作,把黨風(feng)廉政(zheng)建設要求融入(ru)分管業務(wu)工(gong)作,年(nian)內至(zhi)少2次(ci)。 | 全年 | |||
3.按照職責分工,加(jia)強對接待(dai)審批、接待(dai)安(an)排、財務報(bao)銷等環節(jie)的(de)審核和(he)管(guan)理。 | 全年 | |||
4.根據工作分工對職責范圍內的全面從(cong)嚴治黨(dang)工作負重要領(ling)導(dao)責任(ren),按(an)照(zhao)“一崗雙責”要求, 領導、檢(jian)查、督促分(fen)管(guan)部門或子公司全(quan)面從(cong)嚴治(zhi)黨工(gong)作,綜(zong)合運用多種(zhong)方(fang)式對分(fen)管(guan)部門或子公司黨員干部從(cong)嚴進行教育管(guan)理(li)監督。 | 全年 | |||
加強(qiang)日(ri)常管(guan)理 | 1.年內同分管部門負(fu)責人或子公司班子及其成員開展談心(xin)談話和提(ti)醒(xing)談話,實現全(quan)覆蓋。 | 全年 | ||
2.按照《中共南寧市委辦公室關于全面落實(shi)黨內監督職責(ze)認(ren)真(zhen)開展黨委(黨組)領導(dao)班子成員談話工作的通知》(南辦字〔2020〕85號)要求,對分管部門和單(dan)位黨(dang)組織書記,發(fa)現(xian)存(cun)在政治、思想、工作(zuo)、生活、作(zuo)風(feng)、紀律等方面苗頭性(xing)、傾向(xiang)性(xing)問(wen)題的,及時進行提(ti)醒談話(hua)。 | 全(quan)年 | |||
3.發現(xian)分管(guan)(guan)部門和單位黨(dang)組織書(shu)記中有落實全面(mian)從嚴(yan)治(zhi)黨(dang)責(ze)任不到位、管(guan)(guan)黨(dang)治(zhi)黨(dang)問題(ti)較多、黨(dang)員群(qun)眾來信來訪(fang)反(fan)映問題(ti)較多的(de),及時(shi)進行約(yue)談,嚴(yan)肅(su)批評教育(yu),督促(cu)落實責(ze)任。 | 全年 | |||
4.發現對分管部門和(he)單位黨組織書記存在(zai)輕微違規違紀違法問(wen)題,按照有關規定(ding)和(he)管理權限對其誡勉談話,進行警(jing)示(shi)警(jing)醒和(he)教育幫助。 | 全年(nian) | |||
嚴格廉潔自律
| 1.模范遵守和(he)(he)執行黨規(gui)黨紀(ji)及國家法(fa)律(lv)法(fa)規(gui),嚴格(ge)執行黨的政治紀(ji)律(lv)和(he)(he)政治規(gui)矩,嚴格(ge)貫徹落實(shi)中央(yang)八(ba)項規(gui)定精神。 | 全年(nian) | ||
2.自覺(jue)接受群眾監督(du),主(zhu)動將個人主(zhu)體責任清(qing)單(dan)在集團(tuan)公司網站上公示(shi)。 | 按時公示 | |||
3.帶頭執(zhi)行(xing)規范領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企(qi)業行(xing)為規定,相關情況應如實向組織報告(gao)。 | 全年 | |||
4.嚴格(ge)執行(xing)請示(shi)報告、領導干部報告個人(ren)有關事項(xiang)等制度規(gui)定,自覺接受各(ge)方面的(de)監(jian)督,培育良(liang)好家風,加強對親(qin)屬的(de)教育管理監(jian)督。 | 全年 | |||
個性清單 | 1.聚焦自治區黨委(wei)、南寧市委(wei)黨代會精神(shen),協助黨委(wei)書記繼續推(tui)進并全面完成國企改革(ge)三年行動計劃(hua)各項工(gong)作任(ren)務,進一步完善法人治理結構(gou),完善現(xian)代企業(ye)制(zhi)度,推(tui)進經(jing)理層成員任(ren)期制(zhi)和契約化管理工(gong)作。 | 全年(nian) | ||
2.督促(cu)交投(tou)(tou)能源公司(si)做好(hao)項(xiang)目(mu)投(tou)(tou)資(zi)(zi)風(feng)險的管控和投(tou)(tou)資(zi)(zi)分析工作,提(ti)升項(xiang)目(mu)投(tou)(tou)資(zi)(zi)收益,強化資(zi)(zi)金管控,確保(bao)國有(you)資(zi)(zi)產保(bao)值增值。 | 全(quan)年 | |||
3.加強對(dui)交投能源公司制度完善、安全(quan)生產(chan)、項目建設管理等方(fang)面的指導和監督,增強風險防(fang)控水平。 | 全(quan)年 | |||
4.指導(dao)交投能(neng)源公司利用對外窗口做好(hao)企業廉(lian)潔(jie)文化(hua)建設,營造風清氣正的工作環境。 | 全年 | |||
5.年內(nei)到賓(bin)陽縣大橋鎮興寧村進(jin)行走訪調(diao)研、開(kai)展慰問工作,推進(jin)鄉(xiang)村振興工作開(kai)展。 | 全(quan)年 |
領導班(ban)子其(qi)他(ta)成員2022年度黨風廉政建(jian)設(she)主體責任清單
填報單位(公章):中共南寧交通投資集團有限責任公司委員會 責任人:林海松 職務:黨委委員
清(qing)單分類 | 責任項目(mu) | 具 體 措 施(shi) | 完成時限 | 備注(zhu) |
共(gong)性清單 | 強(qiang)化責任擔當(dang) | 1.堅持以習近平新(xin)時(shi)代中國(guo)特色(se)社會主(zhu)義(yi)思(si)想為指導,深入貫(guan)徹黨的十九(jiu)屆六中全會、黨的二(er)十大會議精神(shen)、習近平總書(shu)記視察廣西“4·27”重要(yao)講(jiang)話精神和對廣西工作系列重要(yao)指示要(yao)求,深刻把(ba)握(wo)“兩個確(que)立”,堅決做(zuo)到“兩個維護”,貫徹落(luo)實(shi)黨中央、自(zi)治(zhi)區黨委和南寧市委關(guan)于(yu)全面從嚴(yan)治(zhi)黨工作(zuo)的部署和要求,協(xie)助黨委書記(ji)落(luo)實(shi)集團公司黨委全面從嚴(yan)治(zhi)黨主(zhu)體責任(ren),自(zi)覺把(ba)黨風廉政建設貫穿(chuan)到盡責履職的全過程(cheng)。 | 全年 | |
2.召集(ji)分管(guan)部門或子(zi)公司,研究部署黨風廉政建設工(gong)(gong)作,把黨風廉政建設要求融入(ru)分管(guan)業務工(gong)(gong)作,年內至少2次。 | 全(quan)年 | |||
3.按照職責分工,加(jia)強對接待審批、接待安排(pai)、財務(wu)報銷(xiao)等環節的審核和管理(li)。 | 全年 | |||
4.根據工作分(fen)工對職(zhi)責范圍內的全面從嚴(yan)治黨工作負重要領導責任(ren),按照“一崗(gang)雙責”要(yao)求(qiu), 領導、檢查、督促分管部(bu)(bu)門或子公司全面(mian)從(cong)嚴(yan)治黨工作(zuo),綜合運(yun)用(yong)多種方式對分管部(bu)(bu)門或子公司黨員干部(bu)(bu)從(cong)嚴(yan)進行教育管理監督。 | 全年 | |||
加強日常管理 | 1.年內同分管部門負責人(ren)或(huo)子(zi)公司(si)班子(zi)及(ji)其(qi)成(cheng)員(yuan)開展(zhan)談心談話和提(ti)醒(xing)談話,實現全覆蓋。 | 全年 | ||
2.按(an)照《中(zhong)共(gong)南寧市委辦(ban)公(gong)室關于全面落實黨(dang)內監督職(zhi)責(ze)認(ren)真(zhen)開展黨(dang)委(黨(dang)組(zu))領(ling)導(dao)班子成員(yuan)談話工作的通(tong)知》(南辦(ban)字〔2020〕85號)要(yao)求,對分管部門和單(dan)位黨組織書記(ji),發(fa)現存在政治、思(si)想、工(gong)作(zuo)(zuo)、生活(huo)、作(zuo)(zuo)風、紀律等方面苗頭性(xing)、傾向性(xing)問題的,及時進(jin)行提(ti)醒(xing)談話。 | 全年 | |||
3.發(fa)現分管部(bu)門和單位黨(dang)組(zu)織書記中有落實全面從嚴(yan)治黨(dang)責任(ren)不到位、管黨(dang)治黨(dang)問(wen)題較多、黨(dang)員群眾來信來訪反映問(wen)題較多的,及(ji)時進行約(yue)談,嚴(yan)肅(su)批評(ping)教(jiao)育,督(du)促落實責任(ren)。 | 全年 | |||
4.發(fa)現對(dui)(dui)分管部(bu)門和單(dan)位黨(dang)組織書(shu)記(ji)存在輕微(wei)違規違紀(ji)違法問題,按照有關規定和管理權限(xian)對(dui)(dui)其誡勉談話(hua),進行警(jing)示警(jing)醒(xing)和教育幫助。 | 全(quan)年 | |||
嚴格廉潔(jie)自律
| 1.模范遵守和執行黨規(gui)(gui)黨紀及(ji)國家法律(lv)法規(gui)(gui),嚴格執行黨的政治(zhi)(zhi)紀律(lv)和政治(zhi)(zhi)規(gui)(gui)矩,嚴格貫徹落實中央八項規(gui)(gui)定精(jing)神。 | 全年 | ||
2.自覺接(jie)受群眾(zhong)監督,主動將個人(ren)主體責任清單在集團公司(si)網(wang)站上公示(shi)。 | 按時公示 | |||
3.帶頭(tou)執行規(gui)范領導干部配(pei)偶(ou)、子女及其(qi)配(pei)偶(ou)經商辦企業行為規(gui)定,相關情(qing)況應如實向組(zu)織報告。 | 全(quan)年(nian) | |||
4.嚴格執行請示報(bao)告、領導干部報(bao)告個人有(you)關事項等制(zhi)度規定(ding),自(zi)覺(jue)接受各方面的監(jian)督,培育良好家風,加強對親屬的教育管理監(jian)督。 | 全年 | |||
個性(xing)清單 | 1.加強對高速公(gong)路公(gong)司(si)(si)、旅發公(gong)司(si)(si)黨支部(bu)主要(yao)負責人和關鍵崗位領導干部(bu)的(de)監督(du),重點(dian)監督(du)其政治立場、加強黨的(de)建設、全面(mian)從(cong)嚴治黨、落實意識形態工作責任制(zhi)情況;監督(du)指導分管子公(gong)司(si)(si)人才隊(dui)伍建設,公(gong)道正派選(xuan)人用(yong)人。 | 全年 | ||
2.結(jie)合(he)重點(dian)(dian)工(gong)(gong)程項(xiang)目投資(zi)大、生產要(yao)素高度聚集等特點(dian)(dian),指(zhi)導高速公路(lu)公司、旅發公司加強對重點(dian)(dian)工(gong)(gong)程項(xiang)目的廉政建設(she),嚴格(ge)落實標本兼(jian)治、源頭(tou)防腐的重要(yao)舉(ju)措,圍繞(rao)投資(zi)決(jue)策(ce)、財(cai)務(wu)管理、物資(zi)采購、招(zhao)標投標、選人用(yong)人和(he)工(gong)(gong)程建設(she)等腐敗易(yi)發多發的重點(dian)(dian)領域、關鍵環節(jie),進行廉政風險點(dian)(dian)全面排查和(he)梳理,不留“死角(jiao)”。落實(shi)責(ze)任人員,制定廉政(zheng)風險(xian)點(dian)防(fang)控措施,切實(shi)加強防(fang)控,實(shi)行廉政(zheng)風險(xian)點(dian)監督全覆蓋。 | 全(quan)年 | |||
3.嚴格落實(shi)中(zhong)央八項規定及其實(shi)施細則精神、持續(xu)整(zheng)(zheng)治形(xing)式(shi)主義官僚主義問(wen)(wen)題(ti)、持續(xu)深入整(zheng)(zheng)治工程建(jian)設、旅(lv)游(you)開發等領域腐(fu)敗和作(zuo)風問(wen)(wen)題(ti)。 | 全年 | |||
4.把黨風(feng)廉政建設工(gong)作融(rong)進集團公司旅游發(fa)展業(ye)務經營管理(li)全過程,加強對(dui)邕江綜合(he)整(zheng)治(zhi)二期、邕江夜(ye)游等項目風(feng)險(xian)點防控(kong)的指(zhi)導。 | 全年 | |||
5.全力做好(hao)規模性(xing)防(fang)止返(fan)貧(pin)(pin)致貧(pin)(pin)工作,讓(rang)脫貧(pin)(pin)基礎更加穩(wen)固(gu)、成(cheng)效(xiao)更可持(chi)續,實(shi)現(xian)鞏固(gu)拓(tuo)展脫貧(pin)(pin)攻堅成(cheng)果(guo)同鄉村振興有效(xiao)有序銜接。 | 全年 |
領(ling)導班子其他成員2022年度(du)黨風(feng)廉(lian)政建(jian)設(she)主體(ti)責(ze)任清單
填報單位(公章):中共南寧交通投資集團有限責任公司委員會 責任人:羅維松 職務:黨委委員
清單(dan)分類 | 責任(ren)項目 | 具 體 措(cuo) 施 | 完成時限 | 備注(zhu) |
共(gong)性清單 | 強化責任擔當 | 1.堅(jian)持以習(xi)近平新(xin)時代中(zhong)國特(te)色社(she)會(hui)主義思想為指導,深入貫(guan)徹黨的(de)十九屆六中(zhong)全會(hui)、黨的(de)二十大會(hui)議(yi)精神、習(xi)近平總書記視察(cha)廣西“4·27”重要講話精(jing)神(shen)和對(dui)廣西工作系列(lie)重要指示(shi)要求(qiu),深刻(ke)把(ba)握(wo)“兩個確立”,堅決做(zuo)到“兩個維護”,貫(guan)徹落(luo)實(shi)(shi)黨(dang)中(zhong)央(yang)、自治(zhi)(zhi)區黨(dang)委和南寧(ning)市(shi)委關于全(quan)面從(cong)嚴(yan)治(zhi)(zhi)黨(dang)工(gong)作的(de)部(bu)署和要求,協助黨(dang)委書記落(luo)實(shi)(shi)集團公司黨(dang)委全(quan)面從(cong)嚴(yan)治(zhi)(zhi)黨(dang)主體責(ze)任,自覺把黨(dang)風廉政建設貫(guan)穿到盡責(ze)履職(zhi)的(de)全(quan)過程。 | 全年(nian) | |
2.召集分(fen)(fen)管部(bu)門或子(zi)公司(si),研究(jiu)部(bu)署黨風(feng)廉政(zheng)建(jian)設(she)工作(zuo),把黨風(feng)廉政(zheng)建(jian)設(she)要求(qiu)融入分(fen)(fen)管業務工作(zuo),年內至少2次。 | 全年 | |||
3.按照(zhao)職責分工,加強對接(jie)待(dai)審批、接(jie)待(dai)安(an)排、財務報銷等環節的(de)審核和管(guan)理。 | 全(quan)年 | |||
4.根(gen)據(ju)工作分工對職責范圍(wei)內的全(quan)面(mian)從嚴治黨(dang)工作負重要(yao)領導責任,按(an)照“一崗雙責”要求, 領導、檢查(cha)、督促分管部(bu)(bu)門或子(zi)公司(si)全面從(cong)嚴(yan)治黨(dang)工(gong)作,綜(zong)合(he)運用多種方(fang)式對分管部(bu)(bu)門或子(zi)公司(si)黨(dang)員干部(bu)(bu)從(cong)嚴(yan)進(jin)行教育管理監督。 | 全年 | |||
加(jia)強日常管理 | 1.年內同(tong)分管部門負責人或子公司班子及其成(cheng)員開展談(tan)心談(tan)話(hua)和(he)提醒談(tan)話(hua),實現全覆(fu)蓋。 | 全(quan)年 | ||
2.按照(zhao)《中共南寧市委(wei)辦公(gong)室關于全面落實黨(dang)內監(jian)督職(zhi)責認真開(kai)展黨(dang)委(wei)(黨(dang)組)領(ling)導班(ban)子成員(yuan)談話(hua)工(gong)作的通知》(南辦字〔2020〕85號)要求,對分(fen)管部門和單位黨組織書記,發現存在政治、思想(xiang)、工作、生活(huo)、作風(feng)、紀律等方面(mian)苗(miao)頭(tou)性、傾向性問題的,及時進行提醒談話。 | 全(quan)年 | |||
3.發現分管(guan)部門和單(dan)位(wei)黨組織書記中(zhong)有落實全面(mian)從(cong)嚴治黨責任(ren)不(bu)到位(wei)、管(guan)黨治黨問(wen)題較多、黨員群眾來信來訪反(fan)映問(wen)題較多的,及(ji)時進行約談,嚴肅批評教育,督(du)促落實責任(ren)。 | 全年 | |||
4.發(fa)現對分(fen)管部(bu)門和(he)(he)(he)單位黨組(zu)織書(shu)記(ji)存在輕微違規違紀違法問題,按照(zhao)有關規定和(he)(he)(he)管理權(quan)限對其誡勉談話,進行警示警醒和(he)(he)(he)教育幫助。 | 全(quan)年(nian) | |||
嚴(yan)格(ge)廉潔自律(lv)
| 1.模(mo)范遵守和(he)執(zhi)行黨規黨紀及國家法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規,嚴(yan)格執(zhi)行黨的(de)政(zheng)治紀律和(he)政(zheng)治規矩,嚴(yan)格貫徹落實中央八項規定精(jing)神。 | 全年(nian) | ||
2.自覺(jue)接(jie)受群眾(zhong)監督,主(zhu)(zhu)動將個人主(zhu)(zhu)體責任清單在(zai)集團(tuan)公(gong)司網站上(shang)公(gong)示。 | 按(an)時公(gong)示 | |||
3.帶(dai)頭執(zhi)行規(gui)范領導干部(bu)配偶、子女及其(qi)配偶經商辦企業行為規(gui)定,相關(guan)情況(kuang)應(ying)如實向組織報告(gao)。 | 全(quan)年 | |||
4.嚴格執行(xing)請(qing)示報(bao)告、領導干部(bu)報(bao)告個人有關事項等制(zhi)度規定,自覺接(jie)受(shou)各方面的監督(du),培育(yu)良好家風,加強對親屬(shu)的教育(yu)管理監督(du)。 | 全年 | |||
個性(xing)清單 | 1.圍繞(rao)南寧市“十四五”規劃(hua)和工業振興三年(nian)行動(dong)要(yao)求,謀劃(hua)推進重(zhong)大項(xiang)(xiang)目(mu),完善(shan)項(xiang)(xiang)目(mu)儲備(bei)庫(ku),優化重(zhong)大項(xiang)(xiang)目(mu)結(jie)構,將(jiang)“項目為王”工作落實(shi)落細(xi)落地,同(tong)時加強對工程建設(she)風險點的防控指導工作。 | 全年 | ||
2.加(jia)強(qiang)(qiang)分管部門(men)、子(zi)公司網絡信息安全(quan),做好輿情監(jian)測工作;監(jian)督分管子(zi)公司做好職能范圍內的信訪事(shi)項(xiang),化解(jie)突發事(shi)件,切實(shi)解(jie)決群(qun)眾反(fan)映強(qiang)(qiang)烈的熱點難點問題。 | 全年 | |||
3.抓好市(shi)民卡(ka)公(gong)司窗口服(fu)(fu)務人員(yuan)的(de)作(zuo)風建(jian)設,指導各窗口人員(yuan)亮身份亮承諾,不(bu)定期到網點巡(xun)查巡(xun)檢,實地了解網點工作(zuo)人員(yuan)的(de)作(zuo)風建(jian)設情(qing)況,提升服(fu)(fu)務質量,樹立(li)公(gong)司品牌。 | 全年 | |||
4.做(zuo)好安全生(sheng)(sheng)產(chan)管(guan)理監(jian)督(du)(du),要求各子公司實行嚴格的安全生(sheng)(sheng)產(chan)檢查(cha)制度開(kai)展(zhan)各項安全生(sheng)(sheng)產(chan)監(jian)督(du)(du)工作(zuo),加強培訓(xun),督(du)(du)促整(zheng)改,確保全年無安全生(sheng)(sheng)產(chan)事故。 | 全年 | |||
5.指導(dao)監督安質部進一步梳理完善各(ge)項(xiang)安全質量管(guan)理制度,規(gui)范(fan)集團總部、子公司安全質量管(guan)理標(biao)準,推行(xing)施工(gong)標(biao)準化建設,落實建設工(gong)程“樣板(ban)引路(lu)、首(shou)件認(ren)可(ke)”制度,創新監管(guan)方式(shi),建立項(xiang)目質量管(guan)理復盤(pan)總結評估機制,積極打造(zao)亮點標(biao)桿項(xiang)目,樹立交(jiao)投品牌形(xing)象(xiang)。 | 全年 | |||
6.年內到定點幫扶村賓陽(yang)縣甘棠(tang)鎮六律村開展走訪(fang)調研(yan)及慰問工(gong)作,推進鄉村振興(xing)工(gong)作的開展。 | 全年 |
領導(dao)班子其他成員2022年(nian)度黨風廉政建設主(zhu)體責任清單
填報單(dan)位(wei)(公章(zhang)):中共南寧(ning)交通投資集團有(you)限(xian)責任公司委員會 責任人:周宏 職務:副總經理
清單分(fen)類 | 責任(ren)項目(mu) | 具 體(ti) 措 施 | 完成(cheng)時限 | 備注 |
共(gong)性清單 | 強化責任擔當 | 1.堅(jian)持(chi)以習近(jin)平(ping)新(xin)時代(dai)中(zhong)國特色社會主(zhu)義(yi)思想為指(zhi)導(dao),深入貫徹黨的(de)十(shi)九屆(jie)六中(zhong)全會、黨的(de)二十(shi)大會議精神、習近(jin)平(ping)總書記(ji)視察廣西(xi)“4·27”重(zhong)要(yao)(yao)講話精神和(he)對廣(guang)西工(gong)作系列重(zhong)要(yao)(yao)指示要(yao)(yao)求,深(shen)刻把握“兩個確立”,堅決做到“兩(liang)個維護”,貫徹落(luo)實(shi)黨(dang)(dang)中央、自治(zhi)區(qu)黨(dang)(dang)委和(he)南寧市委關于(yu)全面從嚴(yan)治(zhi)黨(dang)(dang)工作的(de)部署和(he)要求,協助黨(dang)(dang)委書記落(luo)實(shi)集團公(gong)司黨(dang)(dang)委全面從嚴(yan)治(zhi)黨(dang)(dang)主體責任,自覺把黨(dang)(dang)風廉政建設貫穿到盡責履職(zhi)的(de)全過程。 | 全年 | |
2.召集分管部門或子公(gong)司,研(yan)究(jiu)部署(shu)黨風廉政(zheng)建(jian)設工作(zuo),把黨風廉政(zheng)建(jian)設要求融(rong)入分管業務工作(zuo),年內至少2次(ci)。 | 全年(nian) | |||
3.按照職(zhi)責分(fen)工,加(jia)強對(dui)接待(dai)審(shen)批、接待(dai)安排、財(cai)務報銷(xiao)等環節的審(shen)核和管(guan)理(li)。 | 全年 | |||
4.根據工作(zuo)(zuo)分工對職責范圍內的全面從嚴治(zhi)黨工作(zuo)(zuo)負重要領(ling)導責任,按照“一崗雙責(ze)”要求, 領導、檢查、督促分管部(bu)門或(huo)子公司全面從嚴(yan)治黨工作,綜合運用(yong)多(duo)種方式對分管部(bu)門或(huo)子公司黨員干(gan)部(bu)從嚴(yan)進行(xing)教(jiao)育管理監督。 | 全年 | |||
加強日常管(guan)理(li) | 1.年內同分管部門(men)負責人或子(zi)公司班子(zi)及其成員(yuan)開展談心談話和(he)提醒談話,實現全(quan)覆(fu)蓋(gai)。 | 全年 | ||
2.按(an)照《中共南(nan)寧(ning)市委辦公室關于全面落實(shi)黨內監督職責認真開(kai)展黨委(黨組)領導班子成員談話工作的通知》(南(nan)辦字〔2020〕85號)要(yao)求(qiu),對分管(guan)部門和單位黨組織書記,發現存在政治(zhi)、思(si)想、工作(zuo)、生活、作(zuo)風、紀律等方面(mian)苗頭性、傾向性問題的,及時(shi)進行提醒談(tan)話(hua)。 | 全年 | |||
3.發現分(fen)管部門和單位黨(dang)組織書記中有落實(shi)全面從嚴治黨(dang)責任不到位、管黨(dang)治黨(dang)問(wen)(wen)題較多(duo)、黨(dang)員群眾來(lai)信來(lai)訪反映問(wen)(wen)題較多(duo)的,及時進行約(yue)談(tan),嚴肅(su)批評教育(yu),督(du)促落實(shi)責任。 | 全(quan)年 | |||
4.發(fa)現對分管部門和單位黨組織書(shu)記存(cun)在輕微(wei)違規違紀違法(fa)問題,按照有關(guan)規定和管理權限對其(qi)誡勉(mian)談話(hua),進行(xing)警示警醒(xing)和教育幫助。 | 全年 | |||
嚴格廉潔自律
| 1.模范遵守和執行(xing)黨(dang)規(gui)黨(dang)紀(ji)及國家(jia)法律(lv)法規(gui),嚴格執行(xing)黨(dang)的(de)政治紀(ji)律(lv)和政治規(gui)矩(ju),嚴格貫徹落(luo)實中央(yang)八項規(gui)定(ding)精神。 | 全年(nian) | ||
2.自覺(jue)接(jie)受群眾監督,主(zhu)動(dong)將個人主(zhu)體責任清單在集(ji)團公(gong)司網站(zhan)上公(gong)示。 | 按時公示 | |||
3.帶(dai)頭執行(xing)(xing)規范領導干部配(pei)偶、子(zi)女及其配(pei)偶經商辦企業行(xing)(xing)為規定,相關(guan)情況應如實向(xiang)組織報告。 | 全年 | |||
4.嚴(yan)格執行請示報告(gao)、領導(dao)干部報告(gao)個人有關事項等制度(du)規定,自(zi)覺接受各(ge)方面(mian)的監(jian)督,培育良好(hao)家(jia)風,加(jia)強對親(qin)屬的教(jiao)育管(guan)理(li)監(jian)督。 | 全年 | |||
個性清單 | 1.將黨(dang)風(feng)(feng)廉(lian)政建(jian)設(she)工(gong)作融(rong)入分(fen)管(guan)子公司(si)發(fa)展業務經營(ying)管(guan)理全過程(cheng)(cheng),加強對經營(ying)管(guan)理、礦產開(kai)發(fa)建(jian)設(she)、工(gong)程(cheng)(cheng)項目建(jian)設(she)風(feng)(feng)險(xian)點防控指導、監督,落實(shi)礦產開(kai)發(fa)建(jian)設(she)、工(gong)程(cheng)(cheng)建(jian)設(she)領域腐(fu)敗問題和(he)作風(feng)(feng)問題的監督和(he)指導工(gong)作,防范化解重(zhong)大廉(lian)潔(jie)風(feng)(feng)險(xian),確(que)保分(fen)管(guan)子公司(si)合法(fa)合規經營(ying),降(jiang)低子公司(si)經營(ying)風(feng)(feng)險(xian)。 | 全(quan)年 | ||
2.落實安(an)全(quan)(quan)管理督導,督促分管子公司(si)認真(zhen)履行其安(an)全(quan)(quan)生產(chan)職責;貫徹落實國家(jia)有關安(an)全(quan)(quan)生產(chan)的(de)方針、政(zheng)策(ce)、法(fa)令、法(fa)規(gui)和上級有關規(gui)定,把安(an)全(quan)(quan)工作貫穿到(dao)每(mei)個(ge)經營生產(chan)環節。年內到(dao)子公司(si)房地產(chan)、鐵路港等重要(yao)項(xiang)目現場開(kai)展安(an)全(quan)(quan)生產(chan)大檢查不少(shao)于2次(ci),全(quan)面(mian)摸(mo)排(pai)項目安(an)全(quan)風險隱患,及時(shi)發(fa)(fa)現隱患及時(shi)整改(gai),促進分管子公(gong)司安(an)全(quan)健康發(fa)(fa)展(zhan)。 | 全年 | |||
3.加強對礦山等重(zhong)要項目重(zhong)要崗位、關鍵領域(yu)、重(zhong)點環節風險的管控,嚴格(ge)抓(zhua)好分管子(zi)公(gong)司廉政教育,年內到子(zi)公(gong)司開展“廉(lian)潔談(tan)話提醒”或(huo)“廉潔(jie)座談”不少于1次(ci)。 | 全年 | |||
4.強化(hua)一(yi)線(xian)調研,將工作(zuo)中(zhong)心下沉到一(yi)線(xian),結合分管子(zi)公(gong)司黨(dang)建(jian)工作(zuo)、黨(dang)風廉政(zheng)建(jian)設和(he)重(zhong)點業(ye)務,指導、督(du)促子(zi)公(gong)司黨(dang)建(jian)品牌(pai)建(jian)設,及(ji)時解決(jue)分管子(zi)公(gong)司項(xiang)目發展難(nan)題,加快推進(jin)子(zi)公(gong)司各(ge)項(xiang)業(ye)務進(jin)程。 | 全年(nian) | |||
5.嚴(yan)格執行雙重組(zu)織生活制度,以普通黨(dang)員身(shen)份參加基層黨(dang)支(zhi)部組(zu)織生活會。 | 全(quan)年(nian) | |||
6.主動(dong)謀(mou)劃(hua)賓(bin)陽(yang)縣(xian)甘(gan)棠鎮那河村(cun)(cun)鄉村(cun)(cun)振(zhen)興工作,加大扶(fu)持力度,重點聚焦(jiao)產業(ye)發展、消費幫扶(fu)等方面,進一步鞏固拓展脫貧(pin)攻堅成果同鄉村(cun)(cun)振(zhen)興有效銜接工作。 | 全年 |
領(ling)導班(ban)子其他成(cheng)員2022年(nian)度黨風廉(lian)政建(jian)設主體責任清單
填報單位(公章):中共南寧交通投資集團有限責任公司委員會 責任人:秦勝友 職務:總會計師
清單分(fen)類 | 責任項目 | 具 體 措(cuo) 施 | 完成時限 | 備注 |
共(gong)性清單 | 強(qiang)化責(ze)任擔當 | 1.堅持(chi)以習近平(ping)(ping)新時(shi)代中(zhong)國特色社會主義(yi)思想為指導,深入貫徹(che)黨的十(shi)九(jiu)屆(jie)六中(zhong)全會、黨的二(er)十(shi)大(da)會議精神、習近平(ping)(ping)總書記視察廣(guang)西“4·27”重(zhong)要(yao)(yao)講話(hua)精(jing)神和對(dui)廣西(xi)工作系列重(zhong)要(yao)(yao)指(zhi)示要(yao)(yao)求,深刻把握(wo)“兩(liang)個(ge)確(que)立(li)”,堅(jian)決做(zuo)到“兩個維護”,貫(guan)徹落實黨(dang)(dang)中央(yang)、自(zi)治(zhi)(zhi)區黨(dang)(dang)委和南(nan)寧市(shi)委關于(yu)全面從嚴(yan)治(zhi)(zhi)黨(dang)(dang)工作的部署和要求(qiu),協助(zhu)黨(dang)(dang)委書記落實集(ji)團公司黨(dang)(dang)委全面從嚴(yan)治(zhi)(zhi)黨(dang)(dang)主體責(ze)任,自(zi)覺把黨(dang)(dang)風廉政(zheng)建(jian)設貫(guan)穿到盡(jin)責(ze)履職的全過程。 | 全(quan)年(nian) | |
2.召集分管部門或子公司,研究(jiu)部署黨風廉政建(jian)設工(gong)作(zuo),把黨風廉政建(jian)設要(yao)求融入分管業務工(gong)作(zuo),年內至少2次。 | 全年 | |||
3.按(an)照職(zhi)責分(fen)工,加強對(dui)接待(dai)審批、接待(dai)安排、財務報銷等(deng)環節(jie)的審核和管理。 | 全(quan)年 | |||
4.根據工作(zuo)分工對職責范圍內(nei)的(de)全面(mian)從嚴治黨工作(zuo)負(fu)重要領導(dao)責任,按照(zhao)“一崗雙(shuang)責”要求, 領(ling)導、檢(jian)查、督促分(fen)管部門或子公司全(quan)面從嚴(yan)治黨工(gong)作,綜合運用多(duo)種方式對分(fen)管部門或子公司黨員(yuan)干部從嚴(yan)進行教育管理監督。 | 全年(nian) | |||
加強日常管理 | 1.年內(nei)同(tong)分管部(bu)門(men)負責人或子(zi)公(gong)司(si)班子(zi)及其成員開展談(tan)(tan)心談(tan)(tan)話(hua)和(he)提醒談(tan)(tan)話(hua),實現全覆蓋。 | 全年 | ||
2.按照《中共南寧市(shi)委辦公室關于全面(mian)落(luo)實黨(dang)內監(jian)督職(zhi)責認真(zhen)開(kai)展(zhan)黨(dang)委(黨(dang)組)領導班(ban)子成員(yuan)談話工(gong)作的(de)通(tong)知》(南辦字(zi)〔2020〕85號)要求,對(dui)分管部門和單位黨組織(zhi)書記,發現(xian)存在(zai)政治、思(si)想(xiang)、工作、生活、作風、紀(ji)律等方面(mian)苗頭性、傾向(xiang)性問題的,及時進行(xing)提醒(xing)談話。 | 全年 | |||
3.發現分管部(bu)門(men)和(he)單位(wei)(wei)黨(dang)(dang)組(zu)織書(shu)記中有落實(shi)全面從嚴治黨(dang)(dang)責任不到位(wei)(wei)、管黨(dang)(dang)治黨(dang)(dang)問題較多、黨(dang)(dang)員群眾來信(xin)來訪反(fan)映(ying)問題較多的,及時進行約談(tan),嚴肅批評教育,督(du)促(cu)落實(shi)責任。 | 全年 | |||
4.發(fa)現對分(fen)管部門和單位黨組織書(shu)記存在輕微(wei)違(wei)規(gui)違(wei)紀(ji)違(wei)法問題,按照有關規(gui)定(ding)和管理權限對其誡(jie)勉談話,進行(xing)警示警醒和教育幫助。 | 全(quan)年(nian) | |||
嚴(yan)格廉潔自律(lv)
| 1.模(mo)范遵守和執(zhi)行黨規黨紀及國(guo)家法(fa)律(lv)法(fa)規,嚴格(ge)執(zhi)行黨的政治紀律(lv)和政治規矩(ju),嚴格(ge)貫(guan)徹(che)落實中央八項(xiang)規定(ding)精神。 | 全年 | ||
2.自覺(jue)接受群(qun)眾監督,主(zhu)動將個(ge)人主(zhu)體(ti)責任(ren)清單在(zai)集團公司網(wang)站上公示。 | 按時公示(shi) | |||
3.帶(dai)頭(tou)執行規(gui)范領導干部配偶、子女及其配偶經商辦(ban)企業行為規(gui)定,相關(guan)情況應如實(shi)向(xiang)組織報告。 | 全(quan)年 | |||
4.嚴格執行請示報告、領導干部報告個人(ren)有關事項(xiang)等制度(du)規定,自覺接(jie)受各方面的(de)監(jian)督,培育良好家風(feng),加強對親屬的(de)教(jiao)育管理監(jian)督。 | 全年 | |||
個(ge)性清(qing)單 | 1.監督指(zhi)導集團(tuan)公司財務廉政風(feng)險點的防(fang)控工作。完(wan)善(shan)集團(tuan)公司內部借款管理流程,提升資(zi)金(jin)使用率。 | 全年 | ||
2.加強對集團資(zi)(zi)金(jin)(jin)(jin)的風(feng)險(xian)管理工(gong)作,完善(shan)資(zi)(zi)金(jin)(jin)(jin)池管理流程及(ji)規范,梳理資(zi)(zi)金(jin)(jin)(jin)上收和下撥流程,及(ji)時匹配(pei)各業務(wu)和子公司(si)資(zi)(zi)金(jin)(jin)(jin)支付需求,控制資(zi)(zi)金(jin)(jin)(jin)風(feng)險(xian),提高資(zi)(zi)金(jin)(jin)(jin)池效益。 | 全年 | |||
3.嚴格執(zhi)行上級(ji)和集(ji)團公司關于投資(zi)(zi)(zi)管(guan)(guan)理及投資(zi)(zi)(zi)負面清(qing)單(dan)的(de)(de)有(you)關制度,在項(xiang)目(mu)可研論證、項(xiang)目(mu)資(zi)(zi)(zi)金來源(yuan)等重點環節把好關,做好投資(zi)(zi)(zi)風(feng)險的(de)(de)管(guan)(guan)控和投資(zi)(zi)(zi)分析工作,確保國企(qi)資(zi)(zi)(zi)產的(de)(de)保值增值。 | 全年 | |||
4.督促投(tou)融資部進(jin)一步完善融資業務臺(tai)賬(zhang),加強債務風(feng)險(xian)動(dong)態(tai)監測(ce),嚴守內控(kong)(kong)風(feng)險(xian)防(fang)線,加快推進(jin)集團(tuan)內控(kong)(kong)體系(xi)建(jian)設和監督。 | 全年 | |||
5.做好定點(dian)幫(bang)扶村(cun)(cun)馬(ma)山縣加(jia)方(fang)鄉(xiang)忠黨(dang)村(cun)(cun)的鄉(xiang)村(cun)(cun)振興(xing)(xing)工作,加(jia)大幫(bang)扶資金投入力(li)度,結合實際(ji)落實產業發展、消費幫(bang)扶、完(wan)善基礎設施建設等工作,全面推進忠黨(dang)村(cun)(cun)的鄉(xiang)村(cun)(cun)振興(xing)(xing)工作。 | 全年 |
領導班子(zi)其他成員2022年度(du)黨風廉政建設(she)主體責任清單
填報單位(公章):中共南寧交通投資集團有限責任公司委員會 責任人:吳江卡 職務:黨委委員
清單分類 | 責(ze)任項目 | 具(ju) 體 措 施 | 完成時限 | 備注(zhu) |
共性(xing)清單 | 強化責任擔當(dang) | 1.堅持以習近平新時代中國特(te)色(se)社會主(zhu)義思想為指導(dao),深(shen)入貫徹黨的十九屆六中全會、黨的二十大會議精神(shen)、習近平總書記視察(cha)廣西(xi)“4·27”重要(yao)(yao)講話(hua)精神和對(dui)廣西(xi)工(gong)作系(xi)列重要(yao)(yao)指示(shi)要(yao)(yao)求,深刻把握(wo)“兩個確立”,堅決(jue)做到(dao)“兩個維(wei)護(hu)”,貫(guan)徹落(luo)實黨中央、自治區黨委(wei)和南寧市委(wei)關于全面(mian)(mian)從(cong)(cong)嚴治黨工作的部署和要(yao)求(qiu),協助黨委(wei)書(shu)記落(luo)實集團公司黨委(wei)全面(mian)(mian)從(cong)(cong)嚴治黨主體責任(ren),自覺把黨風廉政建(jian)設(she)貫(guan)穿到盡責履職(zhi)的全過程。 | 全年(nian) | |
2.召集(ji)分管部門或子公司,研究部署黨(dang)風廉(lian)政建設工(gong)作,把黨(dang)風廉(lian)政建設要求融入分管業務工(gong)作,年內至少2次(ci)。 | 全年 | |||
3.按照職責分工,加(jia)強對接(jie)待審(shen)批、接(jie)待安排(pai)、財務報銷等環(huan)節的審(shen)核和(he)管(guan)理。 | 全年 | |||
4.根據工作分工對職責范圍(wei)內(nei)的全面從嚴治黨(dang)工作負重要領導責任,按照(zhao)“一崗雙責”要求(qiu), 領導(dao)、檢查、督促分(fen)管(guan)部門或(huo)子公司(si)全面從嚴治(zhi)黨(dang)工作,綜合運用多種方式對分(fen)管(guan)部門或(huo)子公司(si)黨(dang)員干部從嚴進行教育(yu)管(guan)理監督。 | 全年 | |||
加強(qiang)日(ri)常管理 | 1.年內同(tong)分管部門負責人或子公司班(ban)子及其(qi)成員開展談(tan)(tan)心談(tan)(tan)話和(he)提(ti)醒談(tan)(tan)話,實現全覆蓋。 | 全年 | ||
2.按照(zhao)《中(zhong)共(gong)南(nan)寧市委辦公室(shi)關于(yu)全(quan)面落實黨(dang)內監督(du)職責認真開展黨(dang)委(黨(dang)組)領導班子(zi)成(cheng)員談話(hua)工作的通(tong)知》(南(nan)辦字(zi)〔2020〕85號)要求(qiu),對分管部門和單(dan)位黨組織書記,發現存(cun)在(zai)政治、思想、工作、生活(huo)、作風、紀律等方面苗頭性(xing)、傾向(xiang)性(xing)問(wen)題(ti)的,及時進行提醒談話(hua)。 | 全年 | |||
3.發現(xian)分(fen)管部門和單位黨(dang)組織書記中(zhong)有(you)落(luo)(luo)實全面從(cong)嚴治黨(dang)責任(ren)不到(dao)位、管黨(dang)治黨(dang)問(wen)題較多、黨(dang)員(yuan)群(qun)眾來信來訪反映問(wen)題較多的,及時進(jin)行約談,嚴肅批評教育,督促落(luo)(luo)實責任(ren)。 | 全年 | |||
4.發現對分管部門和單位黨組(zu)織書記存在輕微(wei)違(wei)規(gui)違(wei)紀違(wei)法問題,按照有關規(gui)定和管理權限對其誡(jie)勉談話(hua),進行警示警醒和教育幫助。 | 全年(nian) | |||
嚴(yan)格廉潔(jie)自律(lv)
| 1.模范遵守和(he)(he)執行(xing)黨規黨紀及國家法律法規,嚴格執行(xing)黨的政治(zhi)紀律和(he)(he)政治(zhi)規矩,嚴格貫徹(che)落實中央八項規定精(jing)神(shen)。 | 全年 | ||
2.自覺接受群眾監督,主(zhu)動將個人主(zhu)體責任(ren)清單在集團公司網站(zhan)上公示。 | 按時公示 | |||
3.帶(dai)頭(tou)執行(xing)(xing)規范領導干(gan)部(bu)配(pei)偶(ou)、子女及其配(pei)偶(ou)經商辦企業行(xing)(xing)為規定,相關情況(kuang)應如實(shi)向(xiang)組織報告。 | 全(quan)年 | |||
4.嚴格執(zhi)行請示(shi)報(bao)告、領導干部報(bao)告個人有(you)關事項等制度(du)規定,自覺(jue)接受各方面的(de)監(jian)督(du),培育良好家風,加強對親屬(shu)的(de)教育管理監(jian)督(du)。 | 全年(nian) | |||
個(ge)性清單(dan) | 1.精心謀劃宣傳(chuan)學(xue)(xue)習黨的(de)二(er)十(shi)大(da)會議精神(shen)。原原本本、全(quan)面準(zhun)確學(xue)(xue)習領會習近(jin)平總(zong)書記在(zai)黨的(de)二(er)十(shi)大(da)上(shang)的(de)報(bao)告和(he)大(da)會精神(shen),在(zai)公交(jiao)集團廣(guang)大(da)黨員(yuan)職工中推動(dong)興起(qi)學(xue)(xue)習宣傳(chuan)貫徹黨的(de)二(er)十(shi)大(da)精神(shen)的(de)熱(re)潮(chao)。 | 全年 | ||
2.嚴(yan)格落實公交集團(tuan)“三(san)重一大”事(shi)項決策制(zhi)度(du),細化規范工作流(liu)程,開列“三重一大”事(shi)項(xiang)清(qing)單,實(shi)行(xing)末位表態(tai)制,不能以行(xing)政班(ban)子會(hui)、現場辦公會(hui)、文件圈(quan)閱等形式決定“三重一大”事項。 | 全(quan)年 | |||
3.堅持“一線工作法”和(he)黨支部聯系點工作(zuo)制度,年(nian)內(nei)到(dao)聯系的(de)麗邕公司(si)黨支部進行走訪(fang)調研工作(zuo)2次以(yi)上(含2次)。 | 全(quan)年 | |||
4.鞏固幫扶(fu)聯系(xi)村(cun)—龍頭(tou)村的(de)脫(tuo)貧成果,積極(ji)謀劃(hua)鄉村振(zhen)興工作,支持(chi)龍頭(tou)村發展(zhan)特色產業,增強(qiang)村集體收入,確(que)保脫(tuo)貧攻堅(jian)和(he)鄉村振(zhen)興平穩過渡。 | 全(quan)年 | |||
5.加(jia)強對租賃住房建設(she)項(xiang)目的監督檢查,強化現(xian)場管理,確保項(xiang)目工程質(zhi)量和安(an)全(quan)管理責任落實到(dao)位,扎實推進項(xiang)目按(an)進度完成。 | 全年 | |||
6.支持(chi)公交(jiao)集團紀委工作,推(tui)進紀檢監察與審計、監事會監督等相互融合貫通,構(gou)建運行良(liang)好(hao)的風險防(fang)控體系,推(tui)動公司健康穩(wen)定發展。 | 全年 |
領導班子其(qi)他成員2022年度(du)黨風廉政建設主體責任清(qing)單
填報單位(公章):中共南寧交通投資集團有限責任公司委員會 責任人:韋敏忠 職務:黨委委員
清單分類 | 責任(ren)項目 | 具 體(ti) 措 施 | 完成時(shi)限 | 備注 |
共性清(qing)單(dan) | 強化責(ze)任擔當(dang) | 1.堅持以習近平(ping)新時代中國特色社會(hui)主義思(si)想為指(zhi)導,深入(ru)貫徹黨的(de)十九屆六(liu)中全會(hui)、黨的(de)二十大(da)會(hui)議精神、習近平(ping)總書記(ji)視(shi)察廣西“4·27”重要(yao)講話精(jing)神和(he)對廣西工作系(xi)列(lie)重要(yao)指示要(yao)求,深刻把(ba)握“兩個確(que)立”,堅決做(zuo)到“兩個維護”,貫徹落(luo)實黨中央、自(zi)治(zhi)區黨委(wei)和(he)(he)南寧市委(wei)關(guan)于全面(mian)從嚴治(zhi)黨工作的部署和(he)(he)要求,協助黨委(wei)書(shu)記落(luo)實集(ji)團(tuan)公(gong)司黨委(wei)全面(mian)從嚴治(zhi)黨主體責(ze)任,自(zi)覺把黨風廉政建設(she)貫穿到盡責(ze)履職的全過程。 | 全年 | |
2.召集分(fen)管部(bu)門或子(zi)公司(si),研究部(bu)署黨(dang)風(feng)廉(lian)政建設(she)工(gong)作,把黨(dang)風(feng)廉(lian)政建設(she)要求(qiu)融(rong)入分(fen)管業務工(gong)作,年內至少2次。 | 全年 | |||
3.按照(zhao)職責分工,加強對接(jie)待審批、接(jie)待安(an)排、財務報銷等環節的審核和管理(li)。 | 全年 | |||
4.根據工(gong)(gong)作(zuo)分工(gong)(gong)對職(zhi)責范(fan)圍內(nei)的全(quan)面(mian)從嚴治黨工(gong)(gong)作(zuo)負重要(yao)領導責任,按照“一崗雙責(ze)”要(yao)求, 領導、檢(jian)查、督促分管部門或子(zi)公司全面從嚴治黨工作,綜合運用多種方式對分管部門或子(zi)公司黨員干部從嚴進行(xing)教育管理監督。 | 全年 | |||
加強日常(chang)管理 | 1.年內同分管部(bu)門負責(ze)人或子(zi)公司班子(zi)及其成員開展談(tan)心談(tan)話(hua)和提醒談(tan)話(hua),實現(xian)全(quan)覆蓋。 | 全年(nian) | ||
2.按照《中共(gong)南(nan)寧市(shi)委辦(ban)公室關于全(quan)面落(luo)實黨(dang)內監督職責認真開展黨(dang)委(黨(dang)組(zu))領(ling)導班子成員談話工作的通知》(南(nan)辦(ban)字(zi)〔2020〕85號)要求(qiu),對分管部門和單位黨組織(zhi)書記,發現存在政治、思想、工(gong)作、生(sheng)活、作風、紀(ji)律等方面苗頭性、傾向性問題的,及時進行(xing)提醒談話(hua)。 | 全年 | |||
3.發現分管部門和單(dan)位黨(dang)(dang)組(zu)織(zhi)書記中有落實(shi)全面從嚴治黨(dang)(dang)責任不到位、管黨(dang)(dang)治黨(dang)(dang)問題較(jiao)多(duo)、黨(dang)(dang)員(yuan)群眾來信來訪反(fan)映問題較(jiao)多(duo)的,及時進(jin)行約談,嚴肅(su)批評教育,督促落實(shi)責任。 | 全(quan)年 | |||
4.發(fa)現對(dui)分(fen)管(guan)(guan)部門和(he)單位黨組織書記(ji)存在輕微違規違紀(ji)違法問題,按照有關(guan)規定和(he)管(guan)(guan)理權(quan)限對(dui)其(qi)誡(jie)勉談話,進(jin)行警示警醒和(he)教(jiao)育幫助。 | 全年 | |||
嚴格廉潔自(zi)律
| 1.模范(fan)遵守和(he)執行(xing)黨規(gui)(gui)黨紀及國家法律法規(gui)(gui),嚴(yan)格執行(xing)黨的政治紀律和(he)政治規(gui)(gui)矩,嚴(yan)格貫(guan)徹落(luo)實中央八項規(gui)(gui)定精神。 | 全年(nian) | ||
2.自覺接受群眾(zhong)監督,主(zhu)動將個人主(zhu)體責任清單在集團公(gong)司(si)網站(zhan)上公(gong)示。 | 按時公示(shi) | |||
3.帶頭執行(xing)規范領導干部配偶(ou)、子女(nv)及其配偶(ou)經商辦(ban)企(qi)業行(xing)為規定,相關情況應如實向(xiang)組織報告(gao)。 | 全年 | |||
4.嚴格(ge)執行請示報告、領導干(gan)部報告個(ge)人(ren)有關事項(xiang)等制度規定,自覺接受(shou)各方面的監督,培育(yu)良好家(jia)風(feng),加強(qiang)對親屬的教育(yu)管理監督。 | 全年 | |||
個(ge)性清單(dan) | 1.指導督促下屬子公司建(jian)立健全內部控制(zhi)制(zhi)度,提高風險防范(fan)能力。 | 全年 | ||
2.監督所屬黨組織(zhi)黨風廉(lian)政建設工作,加強(qiang)對能源業(ye)務風險點(dian)防控的指(zhi)導。 | 全年 | |||
3.全面從嚴治黨,嚴格選(xuan)人(ren)(ren)用人(ren)(ren),對新選(xuan)拔任用的人(ren)(ren)員進(jin)行任前(qian)廉(lian)政談(tan)話(hua),營造風清氣(qi)正的工作環境。 | 全年(nian) | |||
4.監督能(neng)源(yuan)公司在加油站土地變性、建設管理、工程結算(suan)及新項目(mu)投資管控等關(guan)鍵環節工作的(de)開(kai)展,確(que)保合法合規進行。 | 全年 | |||
5.年內到賓陽縣(xian)大橋鎮興(xing)寧村(cun)進(jin)行走訪調研、慰問工(gong)作(zuo),全力推進(jin)鄉(xiang)村(cun)振(zhen)興(xing)工(gong)作(zuo)開(kai)展。 | 全年(nian) |
領(ling)導(dao)班(ban)子其他成(cheng)員2022年(nian)度黨(dang)風廉政建設主(zhu)體責任清(qing)單
填報單位(公章):中共南寧交通投資集團有限責任公司委員會 責任人:寧永山 職務:黨委委員
清單分類(lei) | 責任項目(mu) | 具 體 措(cuo) 施(shi) | 完成時限(xian) | 備注 |
共性(xing)清單 | 強化責(ze)任(ren)擔當 | 1.堅(jian)持以習近平新時代(dai)中國特(te)色社會主(zhu)義(yi)思想(xiang)為指導,深入貫徹黨(dang)的(de)十九屆六(liu)中全會、黨(dang)的(de)二十大(da)會議(yi)精神、習近平總書記視察(cha)廣西“4·27”重要講話精(jing)神和對廣西(xi)工(gong)作系列重要指示要求,深刻把握“兩(liang)個確立(li)”,堅決做到“兩個(ge)維護(hu)”,貫徹落實(shi)(shi)黨(dang)中央、自治區(qu)黨(dang)委和(he)南寧(ning)市委關(guan)于全面(mian)(mian)從(cong)嚴治黨(dang)工作的部署和(he)要(yao)求(qiu),協(xie)助黨(dang)委書記落實(shi)(shi)集團(tuan)公司黨(dang)委全面(mian)(mian)從(cong)嚴治黨(dang)主體責任,自覺把黨(dang)風(feng)廉(lian)政建設貫穿到盡(jin)責履職(zhi)的全過程。 | 全年 | |
2.召集分管部門或子(zi)公司,研(yan)究部署黨風廉政建設工作,把黨風廉政建設要求融入分管業(ye)務(wu)工作,年內(nei)至(zhi)少2次(ci)。 | 全年 | |||
3.按照(zhao)職責(ze)分工,加強(qiang)對接待審(shen)批、接待安排、財務報銷等環節(jie)的審(shen)核和(he)管(guan)理(li)。 | 全年 | |||
4.根(gen)據工作分工對職責范圍內的全面(mian)從嚴(yan)治(zhi)黨工作負重(zhong)要領導責任(ren),按照“一崗雙(shuang)責”要求, 領導、檢查、督(du)促分(fen)管(guan)部門或(huo)子公司全面從嚴治黨(dang)工作,綜合(he)運用多種方(fang)式(shi)對分(fen)管(guan)部門或(huo)子公司黨(dang)員(yuan)干部從嚴進(jin)行教育(yu)管(guan)理監督(du)。 | 全年 | |||
加強日常管理(li) | 1.年內(nei)同分管部門(men)負責(ze)人或子公司班子及其成員開展(zhan)談心(xin)談話(hua)和提醒談話(hua),實現全覆蓋。 | 全(quan)年 | ||
2.按照(zhao)《中共南寧(ning)市委(wei)(wei)辦公室關于全面落實黨(dang)內監督職(zhi)責認真(zhen)開展黨(dang)委(wei)(wei)(黨(dang)組)領導班子成(cheng)員(yuan)談話工(gong)作的(de)通知》(南辦字〔2020〕85號)要求,對分管部門(men)和(he)單位黨組織書記,發現存在政治(zhi)、思想、工作、生活、作風、紀律等(deng)方面苗頭性、傾向性問(wen)題的,及時進行(xing)提醒談話。 | 全年 | |||
3.發現分(fen)管部門和單位黨(dang)組織書記中有落實(shi)全(quan)面從(cong)嚴治黨(dang)責(ze)任(ren)不到位、管黨(dang)治黨(dang)問題(ti)較(jiao)多、黨(dang)員群眾來信(xin)來訪反映(ying)問題(ti)較(jiao)多的,及時進行(xing)約談,嚴肅批評教育(yu),督促落實(shi)責(ze)任(ren)。 | 全年(nian) | |||
4.發現對分管部(bu)門和單位黨(dang)組織書記存在輕(qing)微違(wei)(wei)規(gui)違(wei)(wei)紀(ji)違(wei)(wei)法(fa)問(wen)題,按照有關規(gui)定和管理權(quan)限對其誡勉談話,進行警(jing)示警(jing)醒和教育幫助。 | 全年 | |||
嚴格(ge)廉潔自律
| 1.模范遵守和執(zhi)行黨(dang)規(gui)黨(dang)紀及(ji)國(guo)家法(fa)律法(fa)規(gui),嚴格執(zhi)行黨(dang)的(de)政治(zhi)紀律和政治(zhi)規(gui)矩,嚴格貫徹落實(shi)中央八項規(gui)定精神。 | 全年 | ||
2.自覺接受群(qun)眾監督,主動將(jiang)個(ge)人主體責任清單在集(ji)團公司網站上公示。 | 按時公示 | |||
3.帶頭(tou)執行規(gui)范(fan)領導干部(bu)配偶(ou)、子女及(ji)其配偶(ou)經商辦企(qi)業行為(wei)規(gui)定,相關情況(kuang)應如實(shi)向組織報告(gao)。 | 全年 | |||
4.嚴格(ge)執行(xing)請示(shi)報告、領(ling)導干部報告個人有關(guan)事(shi)項(xiang)等制度規(gui)定,自覺接(jie)受各方(fang)面(mian)的監督,培(pei)育良好家(jia)風,加強(qiang)對(dui)親屬的教育管(guan)理監督。 | 全年 | |||
個性清單 | 1.根據集團發(fa)展戰略和年(nian)度經營(ying)計(ji)劃(hua),匯總編(bian)制集團公司年(nian)度自營(ying)性項目(mu)投融資計(ji)劃(hua)并(bing)組(zu)織實施。 | 全年 | ||
2.認真落實集團本部(bu)各項債務(wu)的還款來源(yuan),加(jia)強對各子公司債務(wu)風險管控,防范債務(wu)違約風險。 | 全年 | |||
3.嚴格落(luo)實項目(mu)(mu)投資(zi)管理制(zhi)度,指導、督促各(ge)子公司做好項目(mu)(mu)投資(zi)風險的管控和(he)投資(zi)分析(xi)工作,保(bao)障項目(mu)(mu)投資(zi)建(jian)設進度,確保(bao)項目(mu)(mu)投資(zi)收益。 | 全年 | |||
4.做好集(ji)團(tuan)公(gong)司資(zi)金的(de)統(tong)籌協調(diao),提高資(zi)金使(shi)用效(xiao)率。 | 全(quan)年(nian) | |||
5.指導、督促(cu)各(ge)子公司做好(hao)地(di)方(fang)政府專項債(zhai)申(shen)報工作。 | 全年(nian) | |||
6.指導(dao)督(du)促各(ge)子(zi)公司做好政府隱性(xing)(xing)債工作(zuo),嚴格落實隱性(xing)(xing)債管理工作(zuo)。 | 全年 |